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【海外】韓国の産業人力公団、E-9外国人労働者向け無料韓国語学習「EPS-EDU」を会員登録制に

韓国産業人力公団は、国内に滞在するE-9ビザの外国人労働者向けオンライン韓国語学習サービス「EPS-EDU」の利用方法を、メール申請からオンラインの会員登録へ改めたと発表しました。

海外志向受入企業学校経営者
海外ウォッチ・情勢影響

3分で要点

まず、何が起きたか

  1. 1韓国産業人力公団(理事長 イ・ビョンフン氏)は2026年10月1日付の報道資料で、国内に滞在するE-9ビザの外国人労働者向けオンライン韓国語学習サービス「EPS-EDU」の利用方法を改めたと発表しました。E-9は、韓国の雇用許可制(EPS)で製造業・農畜産業などの外国人労働者が取得するビザです。
  2. 2従来はメールで申請書を提出して利用していましたが、学習サイトでオンライン会員登録をして始める方式に変わりました。
  3. 3EPS-EDUは、日常生活の韓国語に加え、産業現場で使う用語や表現まで学べる内容です。パソコン・スマートフォンから24時間利用でき、会員登録後は無料で受講できます。
  4. 4E-9ビザが確認できない場合は、サイトの利用が停止されることがあります。

用語を確認

育成就労

育成就労は、技能実習に代わる新しい外国人材受入れ制度です。日本語教育、受入前教育、企業側の支援体制にも関係します。

特定技能

特定技能は、人手不足分野で働く外国人向けの在留資格です。受入企業、登録支援機関、送り出し前教育、日本語教育の確認が必要になります。

なぜ重要か

受入国が外国人労働者の言語学習をどう支えているかを示す一例です。日本でも育成就労・特定技能で日本語要件が設けられており、就労者向けの学習支援の設計を考える際の比較材料になります。

次に確認すること

  • 渡航、派遣、留学、試験実施のどこに影響するかを分ける。
  • 政治情勢の一般論ではなく、日本語教育に関係する一次情報を確認する。

よくある質問

Q. このニュースの要点は?
A. 韓国産業人力公団は、国内に滞在するE-9ビザの外国人労働者向けオンライン韓国語学習サービス「EPS-EDU」の利用方法を、メール申請からオンラインの会員登録へ改めたと発表しました。
Q. 誰に関係するニュースですか?
A. 主に海外志向、受入企業、学校経営者に関係します。受入国が外国人労働者の言語学習をどう支えているかを示す一例です。日本でも育成就労・特定技能で日本語要件が設けられており、就労者向けの学習支援の設計を考える際の比較材料になります。
Q. 次に何を確認すればよいですか?
A. 日本の育成就労・特定技能で、受入前後の日本語学習支援がどう整備されるかを、公式の運用要領で確認してください。
Q. 情報の出典はどこですか?
A. 韓国 雇用労働部 報道資料の公開情報をもとに、NEXT編集部がまとめています(最終確認:2026年10月11日)。

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